The Nordic Working Mind
Wie können Unternehmen in Zeiten von Fachkräftemangel, Digitalisierung und wachsendem Veränderungsdruck eine Arbeitskultur schaffen, die Menschen motiviert und langfristig erfolgreich macht?
In ihrem neuen Buch „The Nordic Working Mind“ zeigt Helena Schneider, warum ausgerechnet Finnland Antworten auf viele der drängendsten Fragen der modernen Arbeitswelt liefert, und wie sich die dort gelebten Werte erfolgreich auf Deutschland übertragen lassen.
Finnland gilt weltweit als Vorreiter einer Arbeitskultur, die auf Vertrauen, Transparenz, Zufriedenheit und dem einzigartigen Konzept des „Sisu“ basiert – einer Haltung, die für innere Stärke, Ausdauer und Resilienz steht. Helena Schneider beleuchtet, weshalb diese Werte nicht nur zum wirtschaftlichen Erfolg des Landes beitragen, sondern auch Orientierung für Unternehmen bieten, die ihre Organisation zukunftsfähig gestalten möchten.
Das Buch verbindet wissenschaftliche Erkenntnisse mit praxisnahen Erfahrungen. Grundlage sind unter anderem eine Befragung von 1.000 finnischen Beschäftigten sowie Gespräche mit Persönlichkeiten aus Wirtschaft, Sport und Kultur. Die Autorin analysiert die Unterschiede zwischen der deutschen und finnischen Arbeitskultur und zeigt auf, welche konkreten Veränderungen notwendig sind, um Vertrauen, Klarheit und Eigenverantwortung nachhaltig in Unternehmen zu verankern.
The Nordic Working Mind
Wie finnische Werte unsere Arbeitswelt grundlegend verändern
Helena Schneider
Haufe, 1. Auflage, 2026
200 Seiten, 39,99 EUR
ISBN 978-3-648-20002-5
ISBN 978-3-648-20004-9 (ePDF)
