Die Zahl der Stellenangebote für Spezialisten in der Life-Sciences-Branche hat sich im dritten Quartal im Vergleich zum Vorquartal erhöht. Der Hays-Index stieg um vier Punkte gegenüber dem zweiten Quartal 2016 an. Auch der Jahresvergleich zeigt ein positives Bild: Im dritten Quartal des Vorjahres stand der Index um sieben Punkte niedriger.

Vor allem für Medical Manager hat sich die Nachfrage im letzten Quartal deutlich verbessert und stieg im Vergleich zum zweiten Quartal um 14 Indexpunkte an. Ebenfalls überdurchschnittlich erhöht haben sich im letzten Quartal die Stellengesuche für Regulatory Affairs Manager. Für diese Berufsgruppe verbesserte sich der Index um acht Punkte.

Gegen den Trend um zwei Indexpunkte leicht gesunken ist die Zahl der Stellenangebote für Qualitätsmanager. Trotzdem wird diese Berufsgruppe, in absoluten Zahlen gemessen, nach wie vor am häufigsten gesucht.

Der Hays-Fachkräfte-Index basiert auf einer quartalsweisen Auswertung aller Stellenanzeigen in den meistfrequentierten Online-Jobbörsen sowie in regionalen sowie überregionalen Tageszeitungen. Den Referenzwert von 100 bildet das erste Quartal 2011.